No tengo problema en ser muy crítico con tendencias que parecen más relacionadas con los peores tópicos del marketing que con una intención sincera. Una de las que me parecen más sospechosas es la Responsabilidad Social Corporativa. Este es el típico asunto en el que te arriesgas a ser descalificado si lo criticas. Porque ¿Cómo puede estar alguien en contra de que LAS ORGANIZACIONES planten algunos arbolitos o regalen algo
Igualdad de género, leyes de defensa de la mujer, cuotas, discriminación positiva y… MÁS TETAS, MÁS GUAPA. Al final va a ser verdad eso de que Sin tetas no hay paraíso. Francamente no se de que va la gente. Se supone que vivimos en un mundo civilizado en el que se valora a las personas pero todo lo que vemos nos hace retroceder a las películas de Esteso y Pajares.Se
A veces pienso que la cantinela esa de «es que la gente de ahora no trabaja como antes» tiene cierta justificación y ha sido provocada por aquellos que lo critican. La falta de seguridad laboral, carreras estables, trabajos decentes, jornadas interminables o salarios dignos ha podido cambiar la forma de pensar de muchas personas. Si a todo eso añadimos una sociedad más o menos acomodada, pueden surgir tendencias como la
Hace unas semanas escribí un post hablando sobre la relación entre la forma de vestir y la Marca Personal. Ese post generó un pequeño debate entre gente a la que aprecio (Antonio, Rafa, Raúl, etc.) y mucho más lista que yo y me di cuenta de que el planteamiento que hice era erróneo. Mi intención no era defender el traje o la camiseta sino reflejar el hecho de que en
Al ver esta señal de cuarenta por obras me acordé de muchas conversaciones que he mantenido con amigos en los últimos tiempos. Cómo si eso de la madurez no fuese solo una metáfora, estoy viendo que alrededor de los 40, muchos de nosotros caemos «del arbol» y decidimos hacer algo. Supongo que en ese momento tenemos que elegir entre la infelicidad y la incertidumbre y pocos nos atrevemos a dar
Quizás la principal razón por la que se desarrollan marcas, comerciales, personales o de cualquier otro tipo es aumentar las posibilidades de ser elegido. En un mundo en el que las opciones son múltiples y similares, la marca es una de las mejores formas de conseguir ser escogidos. De todo eso hablo en el vídeo de esta semana. Por cierto, los amigos de Perros Viejos han colgado un video resumen
En el repaso que vengo haciendo a la aplicación de los procesos de negocio a las personas, hoy le toca a la logística. Este departamento lo conozco bien porque fue mi primer «destino» y me ha acompañado a lo largo de mi carrera. Al igual que ocurre con las compras o con otros departamentos técnicos, solo son tenidos en cuenta cuando fallan (muchas veces por culpa de otros). A pesar
Hace pocos días, mi amigo Gian Lluis me envió una oferta de trabajo que le pareció curiosa y poco después vi este cartel. Además de encontrar una conexión entre ambos, me acordé de Cine de Medianoche. No se me olvidará que una de las primeras películas que pusieron, fue La gran comilona. Para los más jóvenes diré que eso de Cine de Medianoche era un espacio en el que se
Ya conocéis mi obsesión por hacer tangible lo intangible. Creo que a pesar de todo lo que se dice sobre el valor de lo inmaterial, siempre es posible encontrar una forma de hacerlo visible o cuantificable. En este vídeo explico una forma de relacionar el Branding Personal con un sistema de coordenadas. Otra cosa. Mi colega Dan Schawbel ha sacado un nuevo número de su revista de Personal Branding y
Aunque ya hace meses que votamos, en los últimos tiempos me han vuelto a insistir preguntándome porqué no dedico más tiempo a la Marca Personal de los políticos. Mi respuesta es sencilla: Porque no tienen o mejor dicho, porque no pueden tenerla. Hay otra razón, la desilusión, el desencanto y la lejanía de la realidad de todos ellos, pero ese es otro tema. Hay políticos que lo han sido toda