Desarrollar
una Marca Personal consiste en identificar y comunicar
las características que nos hacen sobresalir, ser relevantes, diferentes
y visibles en un entorno homogéneo, competitivo y cambiante, satisfaciendo
las necesidades de otros.
La finalidad del Personal Branding, para individuos o grupos, es:
1. Ser Recordados.
2. Ser Tenidos en Cuenta.
3. Ser la Opción Preferente.
4. Ser Elegidos.
En el proceso de desarrollo de una Marca Personal se consiguen varios "efectos secundarios" muy positivos. Satisfacción de los clientes, mejora de calidad de vida, aumento de la influencia y muchas otras vinculadas a la comunicación y las relaciones personales.
Una marca fuerte está asociada con atracción, credibilidad, consistencia, claridad, diferenciación, influencia, notoriedad, valor y visibilidad.
Durante años, se ha aplicado el concepto de marca a productos y servicios. Pero ¿Y si lo aplicásemos a las personas y a las organizaciones?
